FE - ACHETEUR(SE) CONFIRME - (F/H)

Vos missions

📝MISSIONS
L’emploi conduit des achats opérationnels à forts enjeux en relation avec les activités du domaine et en optimise la performance technico-économique. Il contribue également à l’animation de formations sur son domaine et à la montée en compétence des acheteurs.

💼ACTIVITES

• Il traite des dossiers d’achats complexes et à forts enjeux pour RTE.
• Il a la responsabilité du portage des marchés auprès des entités bénéficiaires, de leur suivi et de l’animation du retour d’expérience.
• Il apporte un appui technique en matière de négociation, de litiges ou de transaction.
• Il veille à l’élargissement du panel fournisseur et assure le REX fournisseurs sur son domaine d’expertise.
• Il peut être amené à contrôler la conformité de dossiers d’achat à enjeux.
• Il est force de proposition et de conseil auprès des acheteurs.
• Il traite des dossiers transverses contribuant à l’amélioration du processus d’achat.

Le profil recherché

🌟VOUS AVEZ : 

• La capacité d'élaborer et de mettre en œuvre une stratégie de négociation d’achat
• La capacité de faire vivre un panel fournisseurs et détecter les innovations dans l’offre
• Un esprit d'analyse et de synthèse
• Une expérience dans les achats ou le domaine juridique et une forte motivation pour ces domaines d’activités.
• La capacité à assurer le suivi d’un contrat (écarts, litiges, pénalités, consommation, REX, bilan)

👤VOUS ETES :

• Doté d'un bon sens du relationnel et de qualités rédactionnelles
• Autonome
• Curieux
• Dynamique
• Rigoureux

✨LES PLUS : 

• Un bon niveau d’anglais serait apprécié
• Des connaissances dans le domaine de l’ingénierie du réseau seraient également un atout

Informations supplémentaires

CONDITIONS D'EXERCICE DE L'EMPLOI :
🚨Astreinte : /
🚗Déplacements : Ponctuels (Permis B nécessaire)
🛡️Pénibilité : /

📅DATE DE FORCLUSION :
20/04/2026

☎️CONTACT :
Manager : 07 62 65 07 20

La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.