FE - Chargé(e) d'Etudes DI | CDI NANCY - SLA

Vos missions

MISSIONS 

En tant que Chargé(e) d’études, vous êtes responsable de la réalisation et du portage des études techniques en préparation des décisions de construction, renouvellement ou réhabilitation d’ouvrages. Vous contribuez à leur insertion dans leur environnement.
Vous élaborez les prescriptions pour les études et les travaux.

ACTIVITÉS

• Élaborer les études techniques et économiques des projets de liaisons aériennes pour les décisions d’engagement (études CTF). 
• Rédiger les cahiers des charges des études et des travaux (APD, CCTP…) et participer à la négociation des commandes.
• Contrôler les études confiées à des prestataires dans le cadre du plan de contrôle, veiller à leur traitement et alimenter ainsi le retour d’expérience.
• Réaliser des études destinées à dimensionner et définir le détail technique d’un projet et en réaliser le chiffrage.
• Participer à la mise en œuvre du plan de contrôle et relever et vérifier le traitement des écarts constatés. Peut-être amener à contrôler les travaux.
• Apporter son conseil au management de projet.
• Contribuer à la validation d’éléments en rapport avec son domaine de spécialités.
• Être en lien avec le management de projets auquel vous rendez compte.
• Être en lien avec les autres entités pour les études que vous réalisez (Exploitation, Maintenance, Fonctions centrales, CNER, Clients Marchés, Achats, Juristes).
• Être en lien avec les prestataires.

Le profil recherché

VOUS AVEZ

• Des connaissances dans l’ingénierie ou dans le domaine de la liaison aérienne
• Une appétence pour la gestion de projets et le travail en équipe

VOUS ÊTES

• Autonome
• Rigoureux
• Organisé

Informations supplémentaires

À SAVOIR SUR L’EMPLOI

• Permis B indispensable
• Déplacements en région
• Pas d’astreinte

Accompagnement pour la prise de poste

• Cursus de formation à l’Académie
• Compagnonnage dans l’équipe

La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.