FE REF2920P - Pilote d’affaires – Référent(e) Contrôle Interne RTE (F/H)

Vos missions

Vous êtes référent(e) du contrôle interne de RTE. A ce titre, vous :
* concevez et pilotez le dispositif de contrôle interne de RTE ;
* animez et formez un réseau composé de représentants de l’ensemble des directions de RTE ;
* consolidez et analysez les résultats de contrôle interne des directions ;
* conseillez et challengez les directions dans la définition et le suivi des moyens de maîtrise de leurs risques ;
* réalisez vous-même du contrôle en masse pour le compte de la direction ;
* restituez les résultats à la gouvernance de RTE pour leur donner une vision de la maîtrise des risques de RTE ;
* travaillez en lien étroit avec la gestion des risques et participez à l’amélioration global du dispositif de maîtrise des risques de RTE.

Cet emploi est en relation avec l’ensemble des métiers de RTE.

Des missions complémentaires transverses,  indispensables au bon fonctionnement de la Direction de l’Audit et des Risques, peuvent également vous être confiées.

Le profil recherché

Issu(e) d’une formation bac+5, vous disposez au moins d’une dizaine d’années d’expérience dans un environnement industriel exigeant. Le poste requiert par ailleurs la maîtrise des outils SI (Excel, PowerBi, …).

Vous êtes autonome, proactif(ve) et appréciez le travail d’équipe.

Vous êtes curieux(se) et possédez une bonne capacité de compréhension, d’analyse et de synthèse sur des sujets variés.

Vous avez le sens du relationnel et le goût de l’animation.

Vous savez prendre du recul, identifier les sujets à enjeu et vous adapter aux exigences des dirigeants.

Informations supplémentaires

Pour plus d'information : Matthieu Surdon - matthieu.surdon@rte-france.com - Tel 0778051215

La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.