FE - Responsable d'Etudes - Audits Grands Projets | SPR

Référence : ref2988i
Hauts-de-Seine (92)
Télétravail possible

Vos missions


Le département Pilotage Stratégique de la Trajectoire d’Investissement (PSTI) construit et pilote la trajectoire des investissements de RTE. Le département (i) élabore le SDDR et assure sa validation auprès des autorités, (ii) établit le programme d’investissements de RTE, le programme d’éxécution intermédiaire ainsi que le compte-rendu d’exécution et pilote les relations avec la CRE dans ce cadre, (iii) contribue au processus stratégico-budgétaire en assurant le pilotage stratégique de la trajectoire d’investissements et vérifiant la conformité au cadrage stratégique et (iv) assure le secrétariat du Comité National des Investissements (CNI) dans ses différentes formes et participe de la justification socio-économique des investissements et leur positionnement dans la stratégie de l’entreprise, enfin, il a la charge de piloter les audits grands projets demandés par le regulateur sur les projets > 50M€.

Le département PSTI exerce ses activités en étroit lien avec les directions métiers, les autres entités du pôle ESF ainsi que la commission de régulation de l’énergie (CRE).

Le ou la titulaire du poste sera amené(e) à travailler principalement sur les thématiques suivantes :
 
- Appui à la préparation des audits grands projets, en lien avec les directions métiers ; 
- Participation aux réunions d’audits avec la CRE ou l’auditeur externe.
- Appui à l’instruction des dossiers soumis à audit lors des passages en CNI - en amont du lancement de l’audit et en sortie d’audit si nécessaire ; 
- Pilotage des échanges avec le régulateur lors des audits 
- Pilotage de l’instruction des dossiers d’évolution de méthode qui peuvent découler de ces échanges ;
- Suivi et appui aux échanges avec le régulateur sur le suivi des grands projets (> 200 M€) entre la DO et la DCT (amont audit) ;


Le profil recherché


  • Connaissance des projets, de leur justification technico-economique, et de leur structure de coûts ;
  • Excellentes capacités d'analyse, rigueur et synthèse ;
  • Capacités d'organisation et de pilotage ;
  • Bonnes qualités relationnelles ;
  • Appétence pour les sujets régulatoires ;

Informations supplémentaires


EN SAVOIR PLUS 

Je me renseigne sur les dispositifs liés à la mobilité en allant sur l’intranet infos RH/liens utiles/Portail mobilité.

 

La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.


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