FE - TECHNICIEN CONTREMAITRE MAINTENANCE LIAISONS AERIENNES

Vos missions

• L’emploi dirige et réalise des opérations de maintenance 1 à 5 sur les matériels des liaisons aériennes haute tension afin de contribuer à leur performance et à leur fiabilité.

Le profil recherché

Activités :

• Il réalise la préparation de travail d’opérations sur les liaisons aériennes haute tension. Ces opérations peuvent mettre en œuvre la technique des Travaux Sous Tension (TST) ou la technique des travaux héliportés.
• Il conduit la réalisation de chantiers en tant que chargé de travaux sur les liaisons aériennes haute tension, et peut participer à des chantiers, en veillant notamment à la sécurité des intervenants. Ces chantiers peuvent être des chantiers TST. Dans ce cadre, il met à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance.
• Il réalise les diagnostics des avaries des liaisons aériennes haute tension.
• Il réalise des études techniques pour proposer des modes opératoires et des solutions techniques.
• Il peut contribuer à la réalisation des activités de gestion de la végétation et de gestion de la peinture.
• Il réalise des missions transverses qui lui sont confiées par le manager de proximité et pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine, ….
• Il exécute des travaux en hauteur.

Informations supplémentaires

Conditions d’exercice de l’emploi :

Astreinte : NON

Déplacements : OUI

Pénibilité : 100 %

La date de forclusion du poste est le 31/12/2026. 

Personnes à contacter pour plus d’informations :

Le Directeur Damien JUBELY -Tél 07 60 01 74 20 - damien.jubely@rte-france.com

Le manager : HAEFFELIN Florian - Tél 06 08 23 43 70 - florian.haeffelin@rte-france.com

Le Conseiller Carrière Anne Claire KERSTENNE - 04.88.57.90.77 – 06.99.39.21.00

Anne-claire.kerstenne@rte-france.com

     EN SAVOIR PLUS :

     Je me renseigne sur les dispositifs liés à la mobilité : Portail mobilité - Accueil (sharepoint.com)

La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.